Personalreferent (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt
- Anzeigenschaltung, Bewerbermanagement, Führen von Vorstellungsgesprächen
- Vorbereitung und Durchführung von Einstellungen, Versetzungen, Gehaltsänderungen, Austritten
- Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen Personalthemen
- Mitarbeit in unterschiedlichen HR-Projekten
- Zeitwirtschaft und vorbereitende Tätigkeiten für die Gehaltsabrechnung
Ihr Profil:
- juristisches / wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in der Personalarbeit
- sicheres, wertschätzendes und bestimmtes Auftreten
- absolute Verschwiegenheit und hohes Verantwortungsbewusstsein
- organisierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket
Wir bieten:
- abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- flexible Arbeitszeiten, tageweise mobiles Arbeiten möglich
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- intensive Einarbeitung, zielgerichtete Weiterbildungsangebote
- umfangreiche Sozialleistungen (30 Tage Urlaubsanspruch, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Dienstradleasing, Personalrabatt)
Interessiert?
Nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
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